Referee: Chief Operations Officer
Reporting to the COO, he/she is responsible for ensuring that production processes and final products comply with company quality standards and industry regulations.

Main goals and tasks:
- Monitoring and ensuring product compliance with quality requirements and company standards;
- Supervising the quality control process at every stage;
- Managing non-conformities and implementing corrective and preventive actions
- Providing technical support to Purchasing offices in supplier management and resolution of quality issues;
-  Coordination of internal audits to verify compliance of operating procedures with ISO standards;
- Implementing corrective and preventive actions following analysis of the causes of non- conformity;
- Communicating with suppliers to ensure that the purchased materials comply with required standards;
- Collaboration with Technical department in order to solve problems related with products quality;
- Monitoring and keeping the documents related to quality processes and ensuring its update.

Qualifications required:
- Technical High School Diploma or Degree
- Experience gained in the role
- Knowdledge of ISO 9001 and similar standards
- Problem solving skills and attention to detail
- Excellent organizational and communication skills

Descripción del puesto

El instalador eléctrico junior colabora en las tareas eléctricas que se le asignen, trabajando junto con el responsable y sus compañeros para garantizar el correcto desarrollo de las operaciones de montaje y cableado, respetando los procedimientos de la empresa.

Tareas principales

• Realiza tareas de cableado eléctrico en cuadros eléctricos o en la propia máquina siguiendo los esquemas y las instrucciones proporcionadas.
• Colabora en el montaje de componentes eléctricos en placas o en la máquina.
• Realiza conexiones sencillas, tendido de cables y numeración.
• Utiliza herramientas básicas (atornilladores, alicates, comprobadores, taladros).
• Colabora en las actividades de tendido de cables y preparación de líneas.
• Informa de cualquier anomalía o problema detectado durante el trabajo.
• Mantiene el orden y la seguridad en su zona de trabajo.
• Está disponible para desplazamientos para actividades de instalación o apoyo operativo.

Requisitos para el puesto

• Formación en electricidad (título profesional, diploma o formación IFTS).
• Capacidad para leer esquemas eléctricos básicos.
• Experiencia mínima adquirida en programas de formación dual (escuela/trabajo) o en entornos eléctricos (cuadros eléctricos, a bordo de máquinas, instalaciones).
• Buena destreza manual y manejo de las herramientas de trabajo.
• Precisión, fiabilidad y motivación para el crecimiento profesional.
• Capacidad para colaborar con compañeros y departamentos internos.
• Disponibilidad para desplazamientos.

Clasificación laboral

Convenio colectivo nacional del sector metalúrgico y mecánico. Nivel previsto: de D2 a C2, en función de la experiencia y la autonomía operativa.

Rango salarial

Salario anual bruto (RAL) orientativo: 25 000 € – 30 000 €